Seguro que conoces la sensación de frustración cuando envías un correo muy importante y nunca recibes una respuesta. Pues esa es la misma sensación que tienen los candidatos cuando se inscriben en tus ofertas y luego no saben nada de ti.
¿Sabías que un 79% de los candidatos odia no recibir información después de inscribirse a una oferta? Por eso es tan sumamente importante la comunicación con candidatos: para humanizar los procesos de selección, fidelizar a los candidatos y convertirlos en promotores de tu marca empleadora.
En esta guía encontrarás los mejores trucos para comunicarte con tus candidatos durante todo el proceso de selección: en todo momento estarán informados del estado de su candidatura. ¡Aunque les descartes, estarán tan agradecidos que hablarán bien de ti!
Más de 10 plantillas de correos para inspirarte cuando los escribas
Buenas prácticas: trucos y consejos para una comunicación efectiva
Los beneficios: verás todo lo bueno que te reportará comunicarte con tus candidatos